V CRM oddělení tvoříme srdce komunikace s našimi klienty. Právě tady přetváříme data v smysluplné a personalizované zážitky. A protože chceme naši komunikaci posunout ještě dál, hledáme k sobě seniorního parťáka, který už ví, jak v datech číst i jak je proměnit ve správně cílenou kampaň. Hledáme někoho, kdo už umí sám navrhnout datové řešení, chápe kontext kampaně a nebojí se přinést vlastní pohled. Pokud Vás baví kombinace technické přesnosti a obchodního uvažování, čtěte dál – tohle by mohlo být pro Vás to pravé.

Co u nás budete dělat?

• Konzultace a příprava kampaní
  Společně s kampaníky vymyslíte ideální cílení, zhodnotíte datové možnosti a navrhnete nejlepší způsob exekuce. Využijete při tom své zkušenosti i znalost struktury našich dat (včetně vlastní tvorby částí datasetu, pokud bude potřeba).

• Implementace kampaní v SASu
  Převezmete připravený obsah a nastavíte kampaně – od cílové skupiny až po technické parametry jako je časování, triggery nebo šablony. Občas se pustíte i do menších úprav, aby vše šlapalo bez zbytečných koleček přes agenturu.

• Testování a spuštění
  Kampaně otestujete ve spolupráci s QA týmem a provedete finální kontrolu (čtyři oči jsou u nás samozřejmostí).

• Vyhodnocení a doporučení
  Po skončení kampaně připravíte analýzu výsledků, sestavíte report v Power BI a přijdete s konkrétními poznatky, které nám pomůžou být příště ještě lepší.

Bez čeho se neobejdete?

• Excel i SQL ovládáte s jistotou. Joiny, agregační i analytické funkce, kontingenční tabulky nebo countIF pro Vás nejsou nic nového.

• Zkušenosti s CRM systémy – ideálně SAS, ale pokud máte zkušenost s jiným a jste otevřený/á se doučit, je to v pořádku.

• Analytické myšlení a samostatnost – umíte navrhnout vlastní řešení a zohlednit byznysový kontext.

• Zkušenost s kampaněmi a marketingovou komunikací – víte, co to znamená dobře cílená a načasovaná kampaň.

• Spolehlivost a smysl pro detail – komunikujeme s desítkami až stovkami tisíc klientů. Je potřeba mít věci pod kontrolou.

Na co se můžete těšit při práci u nás?

• 30 dní volna a 3 dny na dobrovolnictví – 25 dní dovolené, 5 dní na cokoli a 3 dny na aktivity, které pomáhají ostatním. Po 5 letech s námi máte 20 dní placeného volna navíc.

• Zdravotní péče – Po zkušební době máte přístup k prémiové zdravotní péči od Canadian Medical nebo Příspěvek na sport a zdraví ve výši 500 Kč na měsíc.

• Příspěvky na penzijní spoření a stravenky — Po zkušební době vám každý měsíc přispějeme 2 000 Kč, a to přímo na váš penzijní fond nebo účet u investiční společnosti (DIP). A taky od nás dostanete příspěvek na stravování, abyste měli vše potřebné. Záleží nám na vaší budoucnosti a spokojenosti.

• Rozvoj a vzdělávání – Nabízíme interní kurzy, školení a certifikace. Chceme, aby se každý u nás mohl rozvíjet a růst.

• Firemní akce a teambuildingy – Oslavy, vánoční večírky nebo teambuildingy.

• Slevy a výhody pro zaměstnance – Výhodné nákupy u partnerů, jako jsou Alza, Datart nebo O2. Podporujeme jednoduchost a dostupnost služeb pro všechny.

• Práce pro banku, která si cení otevřenosti, odvahy, jednoduchosti a přátelství. 

Zní to jako něco pro Vás?

Dejte nám o sobě vědět. Stačí vyplnit formulář pod inzerátem a přiložit životopis. Krátce nato se Vám ozve Jana z Péče o zaměstnance, se kterou si zavoláte. V případě oboustranného zájmu se potkáte s Richardem, šéfem týmu, a pokud si padnete do oka, rádi Vás přivítáme mezi nás.

Těšíme se!

Richard, Jana a celá Air Bank